மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாண்மை திட்டம்: ஒரு புதிய சகாப்தம்

மைக்ரோசாஃப்ட் (Microsoft), தொழில்நுட்பத் துறையின் ஜாம்பவான், அதன் கூட்டாண்மை திட்டத்தில் பெரிய மாற்றங்களைச் செய்துள்ளது. இந்த நடவடிக்கை, உலகளவில் 500,000க்கும் மேற்பட்ட கூட்டாளர்களைக் கொண்ட ஒரு பரந்த வலையமைப்பில் எதிரொலிக்கிறது. இந்த கட்டமைப்பு மாற்றங்கள், முக்கிய நேரடி கட்டண கூட்டாளர்களிடமிருந்து சிறிய மறைமுக மறுவிற்பனையாளர்கள் மற்றும் விநியோகஸ்தர்கள் வரை பல்வேறு நிறுவனங்களை பாதிக்கின்றன. மைக்ரோசாஃப்ட் அதன் கூட்டாளர்களுடன் எவ்வாறு ஈடுபடுகிறது என்பதில் இந்த மாற்றங்கள் ஒரு முக்கியமான மாற்றத்தை பிரதிபலிக்கின்றன, செயல்திறன், பாதுகாப்பு மற்றும் நிதி முதலீடு ஆகியவற்றிற்கான புதிய தரநிலைகளை அமைக்கிறது.

மெக்பெய்ன் (McBain) என்ற முன்னணி ஆய்வாளர், அவர்களின் ProgramWatch சேவை மூலம் உலகின் 43 பெரிய மற்றும் செல்வாக்கு மிக்க விற்பனையாளர்களின் திட்டங்களை உன்னிப்பாகக் கண்காணிக்கிறார். மைக்ரோசாஃப்ட் இந்த மாற்றங்களை அதன் கூட்டாளர்களில் “முதலீட்டின் ஆழமாக்கல்” என்று குறிப்பிடுகிறது. இருப்பினும், இந்த மாற்றம் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பில் உள்ள ஒவ்வொரு கூட்டாளருக்கும் உலகளாவிய நன்மை அல்லது உயிர்வாழ்வதை உறுதி செய்யாது என்று மெக்பெய்ன் எச்சரிக்கிறார். மாற்றியமைக்கப்பட்ட நிலப்பரப்பு, மைக்ரோசாஃப்ட்டின் புதிய தரநிலைகளை பூர்த்தி செய்ய கூட்டாளர்கள் தங்களை மாற்றியமைத்து மேம்படுத்த வேண்டும் என்று கோருகிறது. தொழில்நுட்ப நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு மிகவும் வலுவான மற்றும் அர்ப்பணிப்புள்ள கூட்டாளர் வலையமைப்பை வளர்ப்பதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது, ஆனால் வெற்றிப் பாதை அனைவருக்கும் சுமூகமாக இருக்காது.

மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாண்மை திட்டத்தில் முக்கிய மாற்றங்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாண்மை திட்டத்தில் உள்ள விரிவான மாற்றங்கள் பலதரப்பட்டவை, கூட்டாளர் அனுபவத்தின் பல்வேறு அம்சங்களைத் தொடுகின்றன. மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க புதுப்பிப்புகளின் விரிவான முறிவு இங்கே:

மறைமுக மறுவிற்பனையாளர்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட்டின் விநியோக வலையமைப்பின் ஒரு முக்கிய அங்கமான மறைமுக மறுவிற்பனையாளர்கள், அவர்களின் நிரல் நிலையை பராமரிக்க புதிய முன்நிபந்தனைகளை எதிர்கொள்கின்றனர். முன்னோக்கி நகரும்போது, ​​இந்த மறுவிற்பனையாளர்கள் முந்தைய பன்னிரண்டு மாதங்களில் $1,000 குறைந்தபட்சம் கட்டணம் வசூலிக்கப்பட்ட வருவாயைக் காட்ட வேண்டும். இந்தத் தேவை ஆண்டு புதுப்பித்தல் தேதியில் கண்டிப்பாக அமல்படுத்தப்படும், செயலில் மற்றும் உற்பத்தி மறுவிற்பனையாளர்கள் மட்டுமே திட்டத்தில் இருப்பதை உறுதி செய்யும்.

வருவாய் வரம்பிற்கு கூடுதலாக, கூட்டாளர்கள் குறிப்பிட்ட பாதுகாப்பு தேவைகளையும் பின்பற்ற வேண்டும். மைக்ரோசாஃப்ட் தரவு பாதுகாப்பு மற்றும் இணைய பாதுகாப்புக்கு அதிக முக்கியத்துவம் அளிக்கிறது, முக்கியமான தகவல்களைப் பாதுகாக்க அனைத்து கூட்டாளர்களும் சில பாதுகாப்பு தரங்களை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும் என்று கட்டாயப்படுத்துகிறது. இந்த நடவடிக்கை மைக்ரோசாஃப்ட் மற்றும் அதன் வாடிக்கையாளர்கள் இருவரையும் சாத்தியமான அச்சுறுத்தல்கள் மற்றும் பாதிப்புகளிலிருந்து பாதுகாக்க முயல்கிறது.

இந்த அளவுகோல்களை பூர்த்தி செய்யத் தவறினால், கூட்டாளர்கள் நிரலிலிருந்து நீக்கப்படுவார்கள், மீண்டும் விண்ணப்பிக்கும் முன் ஒரு முழு வருடம் காத்திருக்க வேண்டும். இந்த காத்திருப்பு காலம் தேவைகளின் தீவிரத்தை அடிக்கோடிட்டுக் காட்டுகிறது மற்றும் வருவாய் உருவாக்கம் மற்றும் பாதுகாப்பு இணக்கத்திற்கு முன்னுரிமை அளிக்க கூட்டாளர்களை ஊக்குவிக்கிறது.

நேரடி கட்டண கூட்டாளர்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட் உடன் நேரடியாக விலைப்பட்டியல் செய்யும் பெரிய நிறுவனங்களான நேரடி கட்டண கூட்டாளர்கள், குறைந்தபட்ச வருவாய் தேவையில் கணிசமான அதிகரிப்பை அனுபவிப்பார்கள். வரம்பு ஆண்டுக்கு $300,000 லிருந்து பிரமிக்க வைக்கும் $1 மில்லியனாக உயர்த்தப்படுகிறது. இந்த குறிப்பிடத்தக்க உயர்வு மைக்ரோசாஃப்ட் பராமரிக்கும் நேரடி கூட்டாளர் உறவுகளின் எண்ணிக்கையை சந்தேகத்திற்கு இடமின்றி பாதிக்கும். அதிக வருவாயை ஈட்டக்கூடிய பெரிய, திறமையான கூட்டாளர்களில் கவனம் செலுத்துவதற்கான நகர்வை நிறுவனம் சமிக்ஞை செய்கிறது.

அதிகரித்த வருவாய் இலக்கிற்கு கூடுதலாக, நேரடி கட்டண கூட்டாளர்கள் “கூட்டாளர்களுக்கான மேம்பட்ட ஆதரவு” க்கு $16,500 கட்டாய பங்களிப்பை அளிக்க வேண்டும். இந்த கட்டணம் மேம்பட்ட ஆதரவு வளங்கள், தொழில்நுட்ப உதவி மற்றும் பயிற்சி வாய்ப்புகளுக்கான அணுகலை வழங்குகிறது, கூட்டாளர்கள் அந்தந்த சந்தைகளில் சிறந்து விளங்க உதவுகிறது.

மேலும், 2027 இல் தொடங்கி, நேரடி கட்டண கூட்டாளர்கள் குறைந்தது ஒரு அதிகாரப்பூர்வ மைக்ரோசாஃப்ட் பதவி அடைய வேண்டும். பதவிகள் என்பது குறிப்பிட்ட மைக்ரோசாஃப்ட் தொழில்நுட்பங்கள் மற்றும் தீர்வுகளில் ஒரு கூட்டாளரின் நிபுணத்துவத்தை உறுதிப்படுத்தும் சான்றிதழ்கள். இந்தத் தேவை கூட்டாளர்கள் தங்கள் வாடிக்கையாளர்களுக்கு திறம்பட சேவை செய்ய தேவையான திறன்கள் மற்றும் அறிவைக் கொண்டிருப்பதை உறுதி செய்கிறது.

விநியோகஸ்தர்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட்டின் கூட்டாளர் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பின் முக்கிய அங்கமான விநியோகஸ்தர்களும் கடுமையான தேவைகளுக்கு உட்பட்டவர்கள். விநியோகஸ்தர்களுக்கான குறைந்தபட்ச வருவாய் வரம்பு அங்கீகரிக்கப்பட்ட பிராந்தியத்திற்கு $30 மில்லியனாக உயர்த்தப்படுகிறது. இந்த கணிசமான அதிகரிப்பு விநியோகஸ்தர்கள் குறிப்பிடத்தக்க சந்தை இருப்பையும் விற்பனை செயல்திறனையும் நிரூபிக்க வேண்டும்.

நேரடி கட்டண கூட்டாளர்களைப் போலவே, விநியோகஸ்தர்களும் $16,500 ஆதரவு திட்டத்தில் பங்கேற்க வேண்டும் மற்றும் ஆண்டுதோறும் மதிப்பீடு செய்ய வேண்டும். மதிப்பீடு ஒரு விநியோகஸ்தரின் செயல்திறன், திறன்கள் மற்றும் மைக்ரோசாஃப்ட்டின் தரங்களுக்கான இணக்கம் ஆகியவற்றை மதிப்பிடுகிறது. இந்த கடுமையான மதிப்பீட்டு செயல்முறை விநியோகஸ்தர்கள் நிறுவனத்தின் எதிர்பார்ப்புகளை பூர்த்தி செய்வதையும் உயர் மட்ட சேவையை பராமரிப்பதையும் உறுதிப்படுத்த உதவுகிறது.

பரந்த தாக்கங்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட் முன்பு பரிவர்த்தனை அல்லாத நடவடிக்கைகளை அங்கீகரிக்கும் “புள்ளி அமைப்பு” ஒன்றை அறிமுகப்படுத்தியது மற்றும் உலகளாவிய நிறுவன ஒப்பந்தங்களின் எண்ணிக்கையை 23 லிருந்து 1 ஆக ஒருங்கிணைத்தது என்று மெக்பெய்ன் சுட்டிக்காட்டுகிறார். கூட்டாளர் திட்டத்திற்கான சமீபத்திய மாற்றங்களுடன் இணைந்து இந்த மாற்றங்கள் மைக்ரோசாஃப்ட்டின் பரந்த மூலோபாய மாற்றத்தைப் பிரதிபலிக்கின்றன. நிறுவனம் அதன் செயல்பாடுகளை ஒழுங்குபடுத்துகிறது, செயல்திறனில் கவனம் செலுத்துகிறது, மேலும் குறிப்பிடத்தக்க மதிப்பை வழங்கக்கூடிய கூட்டாளர்களுக்கு முன்னுரிமை அளிக்கிறது.

பல சேனல் கூட்டாளர்களுக்கு ஒரு முக்கிய விற்பனையாளராக மைக்ரோசாஃப்ட் உடனான நீண்டகால உறவுகளைக் கருத்தில் கொண்டு, இந்த நிரல் மாற்றங்கள் அவர்களின் ஒத்துழைப்பின் பொருளாதார அடித்தளத்தை மறுவடிவமைக்கின்றன. புதிய தேவைகள் AI யுகத்தில் மைக்ரோசாஃப்ட்டின் மூலோபாயத்திற்கான தெளிவான திசையை அமைக்கிறது.

மாற்றத்தை வழிநடத்துதல்

மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாண்மை திட்டத்திற்கான மாற்றங்கள் கூட்டாளர்களுக்கு சவால்களையும் வாய்ப்புகளையும் அளிக்கின்றன. இந்த மாற்றத்தை வெற்றிகரமாக வழிநடத்த, கூட்டாளர்கள்:

• தாக்கத்தை மதிப்பிடுங்கள்: மாற்றங்கள் அவர்களின் வணிக செயல்பாடுகள், வருவாய் நீரோடைகள் மற்றும் லாபத்தை எவ்வாறு பாதிக்கும் என்பதை கூட்டாளர்கள் கவனமாக மதிப்பீடு செய்ய வேண்டும். இந்த மதிப்பீடு அவர்கள் எங்கு மாற்றியமைத்து மேம்படுத்த வேண்டும் என்பதை அடையாளம் காண உதவும்.

• ஒரு மூலோபாயத்தை உருவாக்குங்கள்: மதிப்பீட்டின் அடிப்படையில், புதிய தேவைகளை பூர்த்தி செய்ய கூட்டாளர்கள் ஒரு விரிவான மூலோபாயத்தை உருவாக்க வேண்டும். இந்த மூலோபாயத்தில் குறிப்பிட்ட இலக்குகள், காலக்கெடு மற்றும் செயல் திட்டங்கள் இருக்க வேண்டும்.

• பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டில் முதலீடு செய்யுங்கள்: மைக்ரோசாஃப்ட் தொழில்நுட்பங்கள் மற்றும் தீர்வுகளில் தங்கள் திறன்கள் மற்றும் அறிவை மேம்படுத்த கூட்டாளர்கள் பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டில் முதலீடு செய்ய வேண்டும். இது மைக்ரோசாஃப்ட் பதவிகளை அடையவும், அவர்களின் வாடிக்கையாளர்களுக்கு சிறந்த சேவையை வழங்கவும் உதவும்.

• பாதுகாப்பு நிலையை வலுப்படுத்துங்கள்: கூட்டாளர்கள் பாதுகாப்புக்கு முன்னுரிமை அளிக்க வேண்டும் மற்றும் முக்கியமான தரவைப் பாதுகாக்க வலுவான நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்த வேண்டும். மைக்ரோசாஃப்ட்டின் பாதுகாப்பு தேவைகளுக்கு இணங்குவது மற்றும் சமீபத்திய பாதுகாப்பு அச்சுறுத்தல்கள் மற்றும் பாதிப்புகள் குறித்து புதுப்பித்த நிலையில் இருப்பது இதில் அடங்கும்.

• ஆதரவை நாடுங்கள்: பயிற்சி திட்டங்கள், தொழில்நுட்ப உதவி மற்றும் சந்தைப்படுத்தல் பொருட்கள் உள்ளிட்ட மைக்ரோசாஃப்ட் வழங்கும் ஆதாரங்கள் மற்றும் ஆதரவை கூட்டாளர்கள் பயன்படுத்த வேண்டும். அவர்கள் தொழில் வல்லுநர்கள் மற்றும் ஆலோசகர்களிடமிருந்தும் வழிகாட்டுதலைப் பெறலாம்.

மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாளர் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பின் எதிர்காலம்

மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாளர் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பு உருவாகி வருகிறது, மேலும் மாற்றத்தை ஏற்றுக்கொண்டு மாற்றியமைக்கும் கூட்டாளர்கள் வெற்றிக்கு நன்கு தயாராக இருப்பார்கள். புதிய நிரல் தேவைகள் ஒரு வலுவான, திறமையான கூட்டாளர் வலையமைப்பை வளர்ப்பதற்காக வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன, இது புதுமையை இயக்கவும் வாடிக்கையாளர்களுக்கு விதிவிலக்கான மதிப்பை வழங்கவும் முடியும்.

மைக்ரோசாஃப்ட் AI மற்றும் பிற வளர்ந்து வரும் தொழில்நுட்பங்களில் தொடர்ந்து முதலீடு செய்வதால், கூட்டாளர்களின் பங்கு இன்னும் முக்கியமானதாக மாறும். வாடிக்கையாளர்கள் இந்த தொழில்நுட்பங்களை ஏற்று செயல்படுத்த உதவுவதில் கூட்டாளர்கள் அவசியம், அவர்களின் வணிகங்களை மாற்றவும் அவர்களின் இலக்குகளை அடையவும் அவர்களுக்கு உதவுகிறது.

முன்னேறும் பாதை எளிதாக இருக்காது, ஆனால் அவர்களின் திறன்கள், திறன்கள் மற்றும் பாதுகாப்பு நிலையில் முதலீடு செய்ய தயாராக இருக்கும் கூட்டாளர்களுக்கு, எதிர்காலம் பிரகாசமாக இருக்கிறது. மைக்ரோசாஃப்ட் கூட்டாளர் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பு ஒரு துடிப்பான மற்றும் மாறும் சந்தையாக உள்ளது, இது வளர்ச்சி மற்றும் வெற்றிக்கான மிகப்பெரிய வாய்ப்புகளை வழங்குகிறது.

புதிய நிலப்பரப்புக்கு ஏற்றவாறு: வெற்றிக்கான உத்திகள்

மைக்ரோசாஃப்ட் அதன் கூட்டாண்மை திட்டத்தில் செய்துள்ள கணிசமான மாற்றங்களைத் தொடர்ந்து, கூட்டாளர்கள் இந்த புதிய சுற்றுச்சூழல் அமைப்பில் உயிர் பிழைக்க மட்டுமல்லாமல், செழித்து வளரவும் செயலூக்கமான உத்திகளை உருவாக்கி செயல்படுத்த வேண்டியது அவசியம். இந்த உத்திகள் நிதி திட்டமிடல் மற்றும் திறன் மேம்பாடு முதல் பாதுகாப்பு மேம்பாடுகள் மற்றும் மூலோபாய கூட்டாண்மைகள் வரை வணிக செயல்பாடுகளின் பல்வேறு அம்சங்களை உள்ளடக்குகின்றன.

நிதி திட்டமிடல் மற்றும் வருவாய் உருவாக்கம்

மறைமுக மறுவிற்பனையாளர்கள் மற்றும் நேரடி கட்டண கூட்டாளர்கள் இருவருக்கும் அதிகரித்த வருவாய் வரம்புகள் நிதி திட்டமிடல் மற்றும் வருவாய் உருவாக்கத்தில் புதுப்பிக்கப்பட்ட கவனத்தை ஈர்க்கின்றன. கூட்டாளர்கள் தங்கள் தற்போதைய வருவாய் நீரோடைகளை கவனமாக பகுப்பாய்வு செய்ய வேண்டும், வளர்ச்சி வாய்ப்புகளை அடையாளம் காண வேண்டும் மற்றும் விற்பனையை அதிகரிக்க உத்திகளை செயல்படுத்த வேண்டும்.

• வருவாய் நீரோடைகளை பல்வகைப்படுத்துங்கள்: பாரம்பரிய தயாரிப்பு விற்பனைக்கு அப்பால், நிர்வகிக்கப்படும் சேவைகள், ஆலோசனை சேவைகள் மற்றும் கிளவுட் அடிப்படையிலான தீர்வுகள் போன்ற புதிய வருவாய் நீரோடைகளை ஆராயுங்கள்.
• அதிக வளர்ச்சி சந்தைகளை இலக்கு வைக்கவும்: மைக்ரோசாஃப்ட் தொழில்நுட்பங்களுக்கு அதிக தேவை இருக்கும் அதிக வளர்ச்சி சந்தைகள் மற்றும் தொழில்களை அடையாளம் கண்டு குறிவைக்கவும்.
• விற்பனை மற்றும் சந்தைப்படுத்தல் முயற்சிகளை மேம்படுத்துங்கள்: தடங்களை உருவாக்க, வாய்ப்புகளை வளர்க்க மற்றும் ஒப்பந்தங்களை முடிக்க விற்பனை மற்றும் சந்தைப்படுத்தல் முயற்சிகளில் முதலீடு செய்யுங்கள்.

திறன் மேம்பாடு மற்றும் மைக்ரோசாஃப்ட் பதவிகள்

மைக்ரோசாஃப்ட் பதவிகளை அடைவது பெருகிய முறையில் முக்கியத்துவம் பெறுகிறது, குறிப்பாக நேரடி கட்டண கூட்டாளர்களுக்கு. பதவிகள் ஒரு கூட்டாளரின் நிபுணத்துவத்தை உறுதிப்படுத்துகின்றன மற்றும் மைக்ரோசாஃப்ட் தொழில்நுட்பங்களுக்கான அவர்களின் அர்ப்பணிப்பை நிரூபிக்கின்றன.

• சம்பந்தப்பட்ட பதவிகளை அடையாளம் காணுங்கள்: கூட்டாளரின் முக்கிய திறன்கள் மற்றும் இலக்கு சந்தைகளுடன் எந்த பதவிகள் ஒத்துப்போகின்றன என்பதைத் தீர்மானிக்கவும்.
• பயிற்சி திட்டத்தை உருவாக்குங்கள்: விரும்பிய பதவிகளை அடைய தேவையான திறன்கள் மற்றும் அறிவுடன் ஊழியர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்க ஒரு விரிவான பயிற்சி திட்டத்தை உருவாக்கவும்.
• மைக்ரோசாஃப்ட் பயிற்சி ஆதாரங்களைப் பயன்படுத்தவும்: மைக்ரோசாஃப்ட் வழங்கும் பயிற்சி ஆதாரங்கள் மற்றும் சான்றிதழ் திட்டங்களைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.

பாதுகாப்பு நிலையை மேம்படுத்துதல்

சைபர் தாக்குதல்களின் வளர்ந்து வரும் அச்சுறுத்தலுடன், பாதுகாப்பு மிக முக்கியமானது. கூட்டாளர்கள் பாதுகாப்புக்கு முன்னுரிமை அளிக்க வேண்டும் மற்றும் அவர்களின் சொந்த அமைப்புகள் மற்றும் அவர்களின் வாடிக்கையாளர்களின் தரவைப் பாதுகாக்க வலுவான நடவடிக்கைகளை செயல்படுத்த வேண்டும்.

• பாதுகாப்பு சிறந்த நடைமுறைகளை செயல்படுத்தவும்: பல காரணி அங்கீகாரம், தரவு மறைகுறியாக்கம் மற்றும் வழக்கமான பாதுகாப்பு தணிக்கைகள் போன்ற தொழில் தரநிலை பாதுகாப்பு சிறந்த நடைமுறைகளை ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள்.
• மைக்ரோசாஃப்ட் பாதுகாப்பு தேவைகளுக்கு இணங்குங்கள்: கூட்டாளர்களுக்கான மைக்ரோசாஃப்ட் பாதுகாப்பு தேவைகளுடன் இணக்கத்தை உறுதி செய்யுங்கள்.
• பாதுகாப்பு விழிப்புணர்வு குறித்து ஊழியர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்கவும்: ஃபிஷிங் தாக்குதல்கள், தீம்பொருள் தொற்றுக்கள் மற்றும் பிற பாதுகாப்பு சம்பவங்களைத் தடுக்க பாதுகாப்பு அச்சுறுத்தல்கள் மற்றும் சிறந்த நடைமுறைகள் குறித்து ஊழியர்களுக்கு கல்வி கற்பிக்கவும்.

மூலோபாய கூட்டாண்மைகள்

புதிய கூட்டாண்மை திட்டத்தின் சிக்கல்களை வழிநடத்துவதில் ஒத்துழைப்பு மற்றும் கூட்டாண்மைகள் விலைமதிப்பற்றதாக இருக்கும்.

• நிரப்பு கூட்டாளர்களுடன் கூட்டணிகளை உருவாக்குங்கள்: தொகுக்கப்பட்ட தீர்வுகளை உருவாக்க மற்றும் சந்தை வரம்பை விரிவுபடுத்த நிரப்பு தயாரிப்புகள் அல்லது சேவைகளை வழங்கும் பிற நிறுவனங்களுடன் கூட்டாளராகுங்கள்.
• தொழில் சங்கங்களில் சேருங்கள்: சாத்தியமான கூட்டாளர்கள் மற்றும் வாடிக்கையாளர்களுடன் இணைவதற்கு தொழில் சங்கங்கள் மற்றும் நெட்வொர்க்கிங் நிகழ்வுகளில் பங்கேற்கவும்.
• மைக்ரோசாஃப்ட் உடன் ஒத்துழைக்கவும்: அவர்களின் வளங்கள் மற்றும் நிபுணத்துவத்தைப் பயன்படுத்த மைக்ரோசாஃப்ட் உடன் நெருக்கமாக வேலை செய்யுங்கள்.

கிளவுட் தீர்வுகளை ஏற்றுக்கொள்ளுங்கள்

மைக்ரோசாஃப்ட் சுற்றுச்சூழல் அமைப்பில் கிளவுட் அடிப்படையிலான தீர்வுகள் பெருகிய முறையில் முக்கியத்துவம் பெறுகின்றன. கூட்டாளர்கள் கிளவுட் தொழில்நுட்பங்களை ஏற்று கிளவுட் இடம்பெயர்வு, கிளவுட் மேலாண்மை மற்றும் கிளவுட் பாதுகாப்பு ஆகியவற்றில் நிபுணத்துவத்தை உருவாக்க வேண்டும்.

• கிளவுட் அடிப்படையிலான சேவைகளை வழங்குங்கள்: வாடிக்கையாளர்களுக்கு சாஃப்ட்வேர்-ஒரு-சேவை (SaaS), பிளாட்ஃபார்ம்-ஒரு-சேவை (PaaS) மற்றும் இன்ஃப்ராஸ்ட்ரக்சர்-ஒரு-சேவை (IaaS) போன்ற கிளவுட் அடிப்படையிலான சேவைகளை வழங்குங்கள்.
• கிளவுட் சொல்யூஷன் வழங்குநர் (CSP) ஆகுங்கள்: மைக்ரோசாஃப்ட் கிளவுட் சேவைகளை மறுவிற்பனை செய்யவும் மற்றும் வாடிக்கையாளர் சந்தாக்களை நிர்வகிக்கவும் மைக்ரோசாஃப்ட் கிளவுட் சொல்யூஷன் வழங்குநர் (CSP) திட்டத்தில் சேருங்கள்.
• கிளவுட் நிபுணத்துவத்தை உருவாக்குங்கள்: மைக்ரோசாஃப்ட் அஸூர் மற்றும் பிற கிளவுட் தொழில்நுட்பங்களில் நிபுணத்துவத்தை உருவாக்க பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டில் முதலீடு செய்யுங்கள்.

AI யுகத்திற்கு ஏற்றவாறு

மெக்பெய்ன் எடுத்துக்காட்டியுள்ளபடி, இந்த மாற்றங்கள் AI யுகத்தில் மைக்ரோசாஃப்ட்டின் மூலோபாயத்திற்கான தெளிவான திசையை அமைக்கின்றன. கூட்டாளர்கள் இந்த மாற்றத்திற்கு ஏற்றவாறு தங்கள் சலுகைகள் மற்றும் சேவைகளை மேம்படுத்த AI தொழில்நுட்பங்களைப் பயன்படுத்த வேண்டும்.

• தீர்வுகளில் AI ஐ ஒருங்கிணைக்கவும்: பணிகளை தானியக்கமாக்க, செயல்திறனை மேம்படுத்த மற்றும் வாடிக்கையாளர் அனுபவங்களை மேம்படுத்த ஏற்கனவே உள்ள தீர்வுகளில் AI திறன்களை இணைக்கவும்.
• AI இயக்கப்படும் சேவைகளை உருவாக்குங்கள்: குறிப்பிட்ட வாடிக்கையாளர் தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்யும் மற்றும் வணிக சவால்களைத் தீர்க்கும் புதிய AI இயக்கப்படும் சேவைகளை உருவாக்குங்கள்.
• AI தொழில்நுட்பங்களில் ஊழியர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்கவும்: AI தொழில்நுட்பங்களுடன் பணிபுரிய தேவையான திறன்கள் மற்றும் அறிவுடன் ஊழியர்களுக்கு பயிற்சி அளிக்க பயிற்சி மற்றும் மேம்பாட்டில் முதலீடு செய்யுங்கள்.

முடிவு

மைக்ரோசாஃப்ட் அதன் கூட்டாண்மை திட்டத்தை மாற்றி உலகளாவிய தொழில்நுட்பத் துறையின் நிலப்பரப்பை மறுவடிவமைக்கும் ஒரு மாற்றமளிக்கும் நிகழ்வாகும். இந்த மாற்றங்களுக்குத் தீவிரமாக ஏற்றவாறு மூலோபாய திட்டங்களை உருவாக்கி புதுமையை ஏற்றுக்கொள்வதன் மூலம், கூட்டாளர்கள் இந்த புதிய சகாப்தத்தில் உயிர் பிழைக்க மட்டுமல்லாமல், செழித்து வளரவும் முடியும். புதிய தேவைகளைப் புரிந்துகொள்வது, திறன்கள் மற்றும் பாதுகாப்பில் முதலீடு செய்வது, மூலோபாய கூட்டாண்மைகளை வளர்ப்பது மற்றும் கிளவுட் மற்றும் AI தொழில்நுட்பங்களின் சக்தியை ஏற்றுக்கொள்வது ஆகியவை முக்கியமானவை.